EMPLOYEE MONITORING · PRODUCTIVITY · INTERNAL RISK
Perwatch ile Verimliliği Artırın ve Önemli Verileri Koruyun

Perwatch, uzaktan ve hibrit çalışma düzeninde çalışan performansını iş kanıtına dayalı ölçmenize, verimsiz zamanı tespit etmenize ve aynı anda USB / URL / dosya erişimi gibi alanlarda veri güvenliğini güçlendirmenize yardımcı olur.

Time Tracking Verimlilik Analizi İş Kanıtı USB Kontrol URL İzleme Otomatik Raporlar

Perwatch ile çalışan verimliliğini ve iş kanıtını ölçerken aynı zamanda USB / URL / dosya erişimi gibi alanlarda veri güvenliğini güçlendirebilirsiniz.

Perwatch Nedir?

Perwatch; uzaktan ve hibrit çalışma düzeninde çalışanların zaman kullanımını, bilgisayar etkinliklerini ve üretkenlik sinyallerini tek panelde toplayan bir iş gücü analitiği platformudur. Amaç; tahmine dayalı değil, doğrulanmış iş kanıtı ile KPI üretmektir.

Perwatch Ne İşe Yarar?

Verimsiz zamanı tespit eder, verimliliği düşüren uygulama ve süreçleri görünür kılar. Bireysel ve ekip bazlı performans analizleriyle yöneticilerin aksiyon almasını kolaylaştırır. Aynı zamanda veri koruma modülleriyle riskleri azaltır.

Perwatch Nasıl Çalışır?

Kurum politikanıza göre çalışma saatleri / vardiyalar tanımlanır. Bu saatler içinde uygulama-URL kullanımı, aktiflik sinyalleri ve seçili güvenlik olayları toplanır. Dashboard üzerinden anlık veriler izlenir, raporlar otomatik üretilebilir.

Modüller

  • Devam takibi & zaman analizi
  • Verimlilik analizi & performans haritası
  • URL izleme
  • USB kontrol
  • Dosya erişim izleme
  • Otomatik raporlar & e-posta gönderimi
  • Uyarı kuralları + ekran görüntüsü / video ile kanıt

Kullanım Senaryoları

  • Çalışan performans ölçümü (KPI / iş kanıtı)
  • Uzaktan & hibrit ekiplerde devam takibi
  • Verimsiz zaman ve süreç iyileştirme
  • İç tehdit farkındalığı (USB/dosya olayları)
  • Yönetici raporlaması (haftalık/aylık otomatik)

Neden LeadPro?

LeadPro, Perwatch PoC sürecini sadece kurulum olarak değil; KPI hedefleri, çalışma saatleri, izleme kapsamı, uyarı kuralları ve rapor otomasyonu ile birlikte tasarlar. Böylece Perwatch, “takip aracı” değil, ölçülebilir ve standardize bir operasyon pratiği haline gelir.

Neden Perwatch?
Perwatch’i tercih etmeniz için 5 güçlü neden
📊
Objektif Performans Analizi

Perwatch, çalışan verimliliğini sadece süreye değil; çoklu veri sinyallerine dayalı KPI puanları ile ölçer. Böylece gerçekçi sonuçlara ulaşılır.

⏱️
Gerçek Zamanlı Zaman Takibi

Çalışanın işe başladığı ilk aktif zaman, molalar ve hareketsizlik dönemleri gibi dinamik bilgileri otomatik olarak toplar ve raporlar.

🛡️
Güvenlik ve İç Tehdit Farkındalığı

USB kontrolleri ve dosya erişim takibi gibi modüllerle, veri ihlallerini ve riskli davranışları hızlıca fark etmenizi sağlar.

⚙️
Uyum ve Gizlilik Desteği

Çalışma saatleri dışındaki veri toplama engellenebilir, departman bazlı farklı kurallar uygulanabilir — KVKK & GDPR uyumuna katkı sağlar.

📈
Otomatik Raporlama & KPI Takibi

Haftalık / aylık otomatik raporlar yöneticilere e-posta ile gider ve performans takip süreçlerini hızlandırır.

✔️
Stratejik Karar Desteği

Perwatch’in analitiği ile İK ve ekip yöneticileri, doğru işe doğru yatırım kararlarını daha hızlı alır.

📌
Perwatch nedir?
Tek panelden verimlilik + güvenlik görünürlüğü

Perwatch, çalışanların bilgisayar etkinliklerini, zaman kullanımını ve üretkenlik sinyallerini bir araya getirerek gerçekçi verimlilik analizi üreten bir iş gücü izleme platformudur. Amaç; “kim daha çok çalışıyor?” gibi yorumlara dayalı değerlendirmeler değil, doğrulanmış iş kanıtı ile KPI üretmektir.

⏱️
Devam & zaman takibi
  • Gün içindeki ilk aktif zaman, mola ve hareketsizlik dönemleri
  • Çalışma saatlerine/ vardiyaya göre takip
  • Kişi, ekip, departman bazlı kırılımlar
🛡️
Veri koruma & iç tehdit görünürlüğü
  • USB kontrol ve izinli cihaz yaklaşımı
  • Dosya erişim takibi: kopyalama/silme/taşıma
  • Olay bazlı uyarı + ekran görüntüsü/video ile kanıt
🧩
Modüller ve öne çıkan yetenekler
Raporlar · video kayıt · e-posta · URL · USB · vardiya
📄
Detay Raporları
  • Tüm şirket veya tek kullanıcı için anlık özet
  • Haftalık/aylık trend analizleri
  • İK ve yönetici KPI raporları
🎬
Video Kaydı
  • Olay inceleme için zaman aralığı seçimi
  • Riskli eylemleri büyümeden görme
  • Kanıt odaklı değerlendirme
📈
Verimlilik Analizi
  • Üretken/verimsiz zaman ayrımı
  • Performans haritaları
  • Skor ve katkı oranı yaklaşımı
🌐
URL İzleme
  • Web sitesi erişimleri ve zamanları
  • Politika bazlı görünürlük
  • Güvenlik ve verimlilik için veri
💾
USB Kontrol
  • Belirli USB’lere izin verme yaklaşımı
  • Veri taşıma riskini azaltma
  • Uyumluluk süreçlerine destek
🗓️
Vardiya Yönetimi
  • Sadece çalışma saatlerinde takip
  • Departman/personel bazlı saat tanımı
  • İK için gerçekçi değerlendirme
⚙️
Perwatch nasıl çalışır?
Çalışma saatleri · mola · fazla mesai · gizlilik

Perwatch’in temel yaklaşımı; çalışanları “sürekli izlemek” değil, kurum politikanıza uygun şekilde doğru zaman aralıklarında ve doğru metriklerle ölçüm yapmaktır. Böylece hem objektif KPI üretir hem de uyumluluk ve gizlilik çerçevesini korursunuz.

🕒
Çalışma saatleri & vardiya kurgusu
  • Departman veya kullanıcı bazlı çalışma saatleri tanımlanabilir
  • Vardiya düzenine göre sadece çalışma saatlerinde takip yapılır
  • Mesai dışı zamanlar “takip dışı” bırakılarak veri toplama sınırlandırılır
Mola & hareketsizlik analizi
  • Gün içindeki mola süreleri ve hareketsizlik dönemleri görünür olur
  • İlk aktif zaman / gün içi aktiflik dalgalanmaları raporlanabilir
  • Gerçekçi verimlilik analizi için “aktif zaman” yaklaşımı desteklenir
🌐
URL & uygulama kullanımı
  • Hangi web sitesi / uygulamaya ne kadar zaman harcandı
  • Verimliliği düşüren alışkanlıkların tespiti
  • Politika bazlı analiz ve raporlama
📊
Skor & katkı oranı
  • Birden fazla sinyalle gerçekçi verimlilik puanı üretimi
  • Ekip ve departman bazlı karşılaştırma
  • Haftalık/aylık trend izleme
🔐
Gizlilik & uyumluluk yaklaşımı
  • Takip kapsamı kurum politikasına göre sınırlandırılabilir
  • Çalışma saatleri dışında veri toplanmaması kurgulanabilir
  • Denetlenebilir kayıtlarla uyumluluk süreçleri desteklenir
👥
İK için doğrulanmış raporlar ve KPI değerlendirmesi
Objektif ölçüm · otomatik raporlar · stratejik iş gücü analizi

Uzaktan ve hibrit çalışma düzeninde İK’nın en büyük ihtiyacı; çalışan performansını hızlı, adil ve ölçülebilir biçimde değerlendirebilmek. Perwatch, iş kanıtı odaklı yaklaşımıyla bu ihtiyacı karşılar: manuel takip yerine gerçekçi veriler ile raporlama yapar.

📌
Devam takibi ile gerçek başlangıç

Çalışanın “işe ne zaman başladığını” bilmek, doğru KPI için kritiktir. Perwatch; gün içindeki ilk aktif zaman, molalar ve hareketsizlik dönemlerini görünür kılar.

  • Günlük/haftalık/aylık devam raporları
  • Vardiya bazlı değerlendirme
  • Gerçekçi aktif zaman yaklaşımı
📬
Otomatik raporlar (mail ile)

KPI süreçleri için raporların düzenli ve zamanında paylaşılması hayati. Perwatch’te otomatik rapor kurallarıyla raporlar belirli periyotlarda oluşturulur ve yöneticilere iletilir.

  • Haftalık / aylık otomatik KPI raporları
  • Departman bazlı yönetici dağıtımı
  • Önemli metriklere hızlı erişim
🧠
Stratejik İK içgörüleri
  • Doğru çalışana yatırım için veri
  • Performans düşüşlerini erken fark etme
  • Organizasyonel büyüme için analitik destek
🗺️
Performans haritası
  • Şirket geneli verimlilik sağlık raporu
  • Departmanlar arası karşılaştırma
  • Trend değişimlerini görme
🎯
Görev odaklı takip (yakında)
  • Hedeflerin tamamlanma süresi ve oranı
  • Görev/proje bazlı performans görünürlüğü
  • Daha gerçekçi verimlilik sonuçları
🤝
Neden LeadPro ile Perwatch?
PoC · politika · devreye alma · sürdürülebilir operasyon

Perwatch’ten maksimum faydayı almak için yalnızca kurulumu değil; KPI hedefleri, izleme kapsamı, çalışma saatleri ve uyumluluk kurgusunu doğru yapmak gerekir. LeadPro, PoC’den canlıya geçişe kadar süreci uçtan uca yönetir.

🧪
Demo / PoC tasarımı
  • Departman seçimi ve pilot kullanıcı kurgusu
  • Hedef KPI’lar ve raporların tanımlanması
  • Başarı kriterleri ve sonuç raporu
📜
Politika & uyumluluk
  • Çalışma saatleri / mola / fazla mesai kuralları
  • KVKK uyum çerçevesi (kurum yaklaşımı)
  • İzleme kapsamının netleştirilmesi
🧰
Operasyon standardı
  • Otomatik rapor akışı ve yönetici dağıtımı
  • Uyarı kuralları ve kanıt toplama yaklaşımı
  • Canlıya geçiş sonrası düzenli sağlık kontrolü